(趣旨)

第1条　直島町における職員の服務については、別に定めるものを除くほか、この規程の定めるところによる。

(服務の原則)

第2条　職員は、町民全体の奉仕者としての職責を自覚し、誠実公正に、かつ能率的に職務を遂行するように努めなければならない。

(出勤)

第3条　職員は、出勤時間を厳守し、自ら出勤簿(第1号様式)に押印しなければならない。

(遅刻等の措置)

第4条　職員は、出勤時間を過ぎて出勤し、又は勤務時間内に退出しようとするときは、あらかじめ主管課長を経て総務課長に届出その承認を受けなければならない。ただし、やむを得ない事由があるときは、事後速やかにその承認を受けなければならない。

(外出)

第5条　執務時間中に外出しようとするものは、上司の承認を受けなければならない。

(願、届等の提出手続)

第6条　この規程又は他の法令に基づき、職員が提出する身分及び服務上の願、届等は、特別の定めがあるものを除くほか、すべて町長あてとしなければならない。

第7条　職員が、次の各号のいずれかに該当するときは、職員の勤務時間、休暇等に関する規則(平成7年直島町規則第3号)の届を主管課長を経由のうえ総務課長に提出し、決裁を受けなければならない。

第8条　職員は、次の各号のいずれかに該当するときは、願又は届書(第2号様式)を主管課長を経て総務課長に提出しなければならない。

(事務引継)

第9条　職員は、欠勤、早退、旅行等の場合は、担任事務のうちで必要な事項を上司に申し出て事務に支障のないようにしなければならない。

(時間外等の勤務)

第10条　執務時間外又は休日等に勤務を命ぜられた者は、当直員にその登退庁時間を通知しなければならない。

(出張)

第11条　出張は、出張命令書(第5号様式)に記入し、前日までに決裁を受けなければならない。

(退庁時の引継)

第12条　退庁後保管を要する物品は、退庁の際当直員に引継がなければならない。

(火気取締)

第13条　各課においては、常時火災の予防に留意し、火気取締りに当らなければならない。

(災害時の措置)

第14条　退庁後又は休日に庁舎又はその近傍に非常災害が発生したときは、職員は速やかに登庁して上司の指揮を受けなければならない。

(非常持出)

第15条　重要書類は、持ち出し易い書箱に納め見やすい場所に置かなければならない。

(文書の公開)

第16条　職員は、上司の承認を受けなければ文書を他人に示し、若しくはその内容を告げ、又はその謄抄本等を与えることはできない。

(宅調べ)

第17条　職員は、宅調べのため文書を持ち帰ろうとするときは、あらかじめ期間を定め上司の承認を受けなければならない。

(新規採用者の届出義務)

第18条　新たに職員となった者は、直ちに主管課長を経て総務課長に住所届、履歴書を提出しなければならない。その後に変更があったときも同様とする。

(直島町職員録)

第19条　総務課において直島町職員録(第7号様式)を備え、常に整理しておかなければならない。

(当直)

第20条　当直員は、職員1人を充てる。ただし、町長において必要と認めたときは、増員することができる。

(当直の区分)

第21条　当直を分けて宿直及び日直とする。

(当直の通知)

第22条　総務課長は、あらかじめ定めた順番により、その月の当直勤務割当を定めて各課長に通知しなければならない。

(当直事務引継)

第23条　当直員は、次に掲げる簿冊及び物品を総務課長又は前番の当直員から引継ぎ、当直がすんだときは、総務課長又は次番の当直員に引継がなければならない。

(当直員の職務)

第24条　当直員の処理すべき事項は、次のとおりとする。

(非常の場合の措置)

第25条　火災盗難等非常事態が発生した場合は、速やかに関係方面に連絡する等応急の措置をしなければならない。

(当直員の報告)

第26条　当直員は、当直日誌に必要事項を記載し、署名のうえ勤務終了後直ちに総務課長に提出しなければならない。

(用務員)

第27条　用務員の職にあるものは、上司の命を受けて、事務的雑務に従事するほか、庁舎内外の清掃等に従事しなければならない。

第28条　前条の職員は総務課に配置する。